Sjukersättning | ifmetall-epirocorebro.se

Sjuklön första 14 dagarna / Sjukpenning så funkar det!

Om du är sjukskriven betalar arbetsgivaren sjuklön i 14 dagar. Minus karens

Karensavdraget är 20 procent av lön av på en genomsnittlig arbetsvecka

Sjuklön är 80% av din verkliga lön

Rehabiliteringskedjan: Bedömning av din arbetsförmåga. Enligt nedan.

Kontakta din fackliga organisation för mer information.

Efter 14 dagar betalar försäkringskassan ut sjukpenning till dig upp till 90 dagar om du inte kan utföra ditt vanliga arbete.

Efter 90 dagar har du bara rätt till sjukpenning om du inte kan utföra något arbete alls hos din arbetsgivare.

Efter 180 dagar har du rätt till sjukpenning om du inte kan utföra ett arbete på den vanliga arbetsmarknaden. Det finns några olika undantagssituationer när din arbetsförmåga kan bedömas i förhållande till arbete hos din arbetsgivare även efter dag 180. Det kan vara:

Om det är troligt att du kommer att kunna gå tillbaka till arbete hos din arbetsgivare med samma arbetstid innan det gått ett år sedan du blev sjukskriven.
Om det finns särskilda skäl som talar för att du kommer att kunna återgå till arbete hos din arbetsgivare senast dag 550.
Om du till exempel har en allvarlig sjukdom eller får rehabilitering efter en olycka.
Om din vård eller rehabilitering har försenats på grund av coronapandemin.
Om du är 63 år eller över.

77,6% av din lön upp till max 1 116kr/dag i 364 dagar

Sjukpenning på fortsättningsnivå efter 364 dagar= 72,75% av din lön upp till max

1 046kr/dag. Ingen tidsgräns.